Variabel Kinerja


loading...


Teori Actuating

...kinerja tugas yang diinginkan), instrumentalis (hasil kerja apakah akan saya peroleh sebagai hasil kinerja saja) dan valensi (bagaimankah penilaian saya tentag hasil-hasil kerja) dengan membuat persamaan bahwa motivasi merupakan hasil dari ekpektansi kali instrumentalitas kali valensi. • Teori ekpektansi memprediksi bahwa motivasi untuk bekerja keras untuk kenaikan upah akan...

Pentingnya Motivasi Dalam Bekerja

...jadikan itu sebagai pegangan,, Orang yang sukses selalu memiliki motivasi kerja yang tinggi Persaingan kerja bukanlah hal yang mudah. Setiap tahun, akan muncul ribuan tenaga kerja baru yang siap menggantikan posisi Anda. Belum rekan kerja, para pelamar yang datang dari luar negeri, bahkan keryawan di perusahaan pesaing pun bisa...

Percakapan Tentang Ilmiah Bahasa Indonesia

...oleh tiga variabel: kemampuan berpikir kritis (critical thinking), penguasaan bahasa, pengetahuan umum yang luas. Penguasaan pengetahuan umum tampaknya lebih mudah dikejar. Tinggal ia membaca buku, jurnal, majalah, surat kabar, dan akses melalui internet. Sebaliknya, kemampuan berpikir kritis, berdebat, beradu argumentasi dalam bahasa komunikasi ilmiah tampaknya agak sulit ditanamkan kepada...

Artikel Globalisasi Teknologi

...orang di tingkat lokal, sementara wacana globalisasi dalam hal yang lain mungkin tidak begitu mudah diamati secara jelas. Contoh yang bisa diangkat mungkin adalah perdagangan internasional, kebijakan dana moneter internasional hingga ijin operasi perusahaan multi nasional yang menunjukkan bahwa mata-rantai-dampaknya pada akhirnya akan berakhir pada pelaku ekonomi lokal, baik...

Tantangan Tenaga Administrasi Di Era Globalisasi

...klerikal sebagian besar telah tergantikan oleh perangkat teknologi informasi. Oleh karena itu tingkat kompetensi sekretaris menjadi mutlak untuk ditingkatkan sebagai pendukung kinerja para pimpinan perusahaan. Tugas seorang sekretaris yaitu membantu pimpinan dalam melaksanakan pekerjaan-pekerjaan teknis, tetapi cukup penting artinya bagi pimpinan. Seorang pimpinan akan sangat memerlukan bantuan sekretaris dalam...

Teori manajemen sumber daya manusia menurut para ahli

...performance including the development of policies and process to support these strategies. (strategi perancangan, pelaksanaan dan pemeliharaan untuk mengelola manusia untuk kinerja usaha yang optimal termasuk kebijakan pengembangan dan proses untuk mendukung strategi). Pengertian Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) menurut M.T.E. Hariandja (2002, h 2), Manajemen Sumber Daya Manusia...

Pengaruh Globalisasi Terhadap Pendidikan

...itu terutama dalam alokasi dana rehabilitasi dan pengadaan sarana prasarana sekolah serta dana operasional sekolah. Temuan tersebut dipaparkan oleh Febri Hendri, Peneliti Senior Indonesia Corruption Watch (ICW) saat menyoal Evaluasi Kinerja Departemen Pendidikan Nasional Periode 2004 – 2009 di Jakarta, Rabu (9/9). Menurut Febri, selama kurun waktu 2004-2009, sedikitnya...

Pendapat Para Ahli Mengenai Perpajakan

...Selain fungsi budgeter (anggaran) yaitu fungsi mengisi Kas Negara/Anggaran Negara yang diperlukan untuk menutup pembiayaan penyelenggaraan pemerintahan, pajak juga berfungsi sebagai alat untuk mengatur atau melaksanakan kebijakan negara dalam lapangan ekonomi dan sosial (fungsi mengatur / regulatif). Dengan meningkatnya kedalaman informasi dan semakin populernya teknologi internet, keamanan jaringan telah...

KINERJA AKUNTANSI DAN KINERJA PASAR SEBAGAI ANTESEDEN DAN ...

1 kinerja akuntansi dan kinerja pasar sebagai anteseden dan konsekuensi atas pergantian chief executive officer (ceo): kasus dari indonesia

VARIABEL PENILAIAN KINERJA PUSKESMAS

II UPAYA PENYEHATAN LINGKUNGAN II PELAYANAN HYGIENE SANITA Tempat umum yang memenuhi sy 1. Pengawasan dan Pengendalian Kualitas Air a.Jumlah sampel air bersih

ANALISA PENGARUH KINERJA KEUANGAN TERHADAP

ANALISA PENGARUH KINERJA KEUANGAN TERHADAP RETURN SAHAM PADA PERUSAHAAN LQ-45 DI BURSA EFEK JAKARTA SKRIPSI disusun dan diajukan untuk memenuhi sebagai salah satu ...

Konsep, Desain, dan Teknik Meningkatkan Daya Saing Perusahaan

Manajemen KINERJA Konsep, Desain, dan Teknik Meningkatkan Daya Saing Perusahaan Dermawan Wibisono, Ph.D PENERBIT ERLANGGA * BAB 9 KAJI BANDING PENERBIT ERLANGGA ...

FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA INDIVIDU: Respon ...

Kinerja merupakan penampilan hasil kerja pegawai baik secara kuantitas maupun kualitas. Kinerja dapat berupa penampilan kerja perorangan maupun kelompok ...

MEMAKNAI KINERJA KARYAWAN | MEMBANGUN KINERJA STAFF

Pak,tulisannya sangat membantu saya sekali dalam mencari variabel pengukuran kinerja.Saat ini saya sedang mengerjakan Tugas Akhir mengenai kinerja ...

Pengaruh Motivasi Kerja, Gaya Kepemimpinan, Disiplin Kerja ...

Review Jurnal 1 Judul Jurnal Pengaruh Motivasi, Disiplin Kerja Dan Komunikasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. PLN (Persero) Distribusi Bali Halaman Hal. 469-481 ...

Kinerja | Intanghina's Weblog

2.4 Kinerja 2.4.1 Pengertian Kinerja Pegawai Pengertian Kinerja yaitu suatu hasil kerja yang dihasilkan oleh seorang karyawan diartikan untuk mencapai tujuan yang ...

Pengaruh Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pelayanan Pegawai ...

Pengaruh Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pelayanan Pegawai (Studi pada PT. BNI (Persero) Tbk., Kantor Cabang Blitar) …(32) April 27, 2012 at 11:11 pm Tinggalkan ...

ANALISIS PENGARUH MERGER DAN AKUISISI TERHADAP KINERJA ...

Jurnal Akuntansi & Bisnis, Vol. 1 No. 1 September 2013 ISSN 2354-5550 ...