Search results for ''pengurusan-kerjaya''

Teori manajemen sumber daya manusia menurut para ahli

March 13, 2013

Filled under Manajemen

No Comments

…aya Manusia (MSDM) menurut Sastrohadiwiryo (2002) menggunakan istilah manajemen tenaga kerja sebagai pengganti manajemen sumber daya manusia. Menurutnya, manajemen tenaga kerja merupakan pendayagunaan, pembinaan, pengaturan, pengurusan, pengembangan unsur tenaga kerja, baik yang berstatus sebagai buruh, karyawan, maupun pegawai dengan segala kegiatannya dalam usaha mencapai hasil guna dan daya guna yang sebesar-besarnya, sesuai dengan harapan us…

MODUL PENGURUSAN KERJAYA SUBMODUL PENILAIAN LANDASAN KERJAYA

mesyuarat penyelarasan pelaksanaan penilaian landasan kerjaya bagi ptd gred m54 dan m52 di kementerian / jabatan 5 februari 2010

Executive Development Program | Just another WordPress.com ...

Fasilitator : Tn. Hj Saberun Abd. Kadir Objektif : 1. Memberi panduan dalam pengurusan kerjaya bagi menghadapi alam pekerjaan 2. Melengkapkan diri dengan kemahiran ...

TAKLIMAT MODUL PENGURUSAN REKOD PERIBADI - Portal Rasmi HRMIS

2 • mengandungi semua maklumat berkaitan dengan peribadi Warga Kerja Perkhidmatan Awam; • merupakan data asas yang akan digunakan oleh modul-modul EG-HRMIS

MANUAL SISTEM MAKLUMAT PENGURUSAN SUMBER MANUSIA HUMAN ...

Sistem Maklumat Pengurusan Sumber Manusia (HRMIS) Unit Aplikasi Pengurusan Pentadbiran (UAPT) , BTMK 2 Manual pengguna skrin Pengurusan Rekod Peribadi (HRMIS)

BUKU PANDUAN HRMIS - ADK - UTAMA - AADK

Pengenalan dan Mekanisme Pelaksanaan HRMIS OBJEKTIF HRMIS 3. Objektif HRMIS adalah untuk: (a) membolehkan perancangan tenaga kerja dan penentuan saiz perkhidmatan awam

Dari Minda Ke Nota: USAHAWAN SEBAGAI KERJAYA

1. Analisis dan bincangkan penawaran kerja kosong melalui iklan di dalam salah satu surat khabar utama di Malaysia (bermula tarikh 4 April 2010 hingga 3 ...

Pentadbiran Perniagaan BBA (Hons.) - PACE NEW 2013

NOTA : Struktur program Ijazah Sarjana Muda Pengurusan Perniagaan dengan Kepujian [BBA(Hons)] bagi pelajar-pelajar PJJ adalah tertakluk kepada perubahan diperingkat ...

HUBUNGAN ANTARA PERANAN INDIVIDU DAN ORGANISASI DENGAN ...

ISSN: 1985-7012 Vol. 2 No. 1 January – June 2009 Human Development 13 HUBUNGAN ANTARA PERANAN INDIVIDU DAN ORGANISASI DENGAN AMALAN PEMBANGUNAN KERJAYA

Portal Rasmi Jabatan Perkhidmatan Awam Malaysia - Hubungi Kami

Unit: No.Faks: Pejabat Pengarah: 603-88892208: Pejabat Timbalan Pengarah Kanan, Cawangan Pengurusan Perkhidmatan Gunasama: 603-88894266: Timbalan Pengarah Kanan ...

07 Pengurusan Sumber Manusia - Upload & Share PowerPoint ...

07 Pengurusan Sumber Manusia Presentation Transcript. TOPIK 7 PENGURUSAN SUMBER MANUSIA ; RANGKA TOPIK ; Pengenalan ; Pengambilan & Pengrekrutan ; Latihan ...